Hur man får rätt att få tillgång till klassificerade verk och dokument

Innehåll

Steg
Metod 1 av 3: Ansökan om regelbunden åtkomst
Metod 2 av 3: Skicka in en ansökan om arbetsmiljö / säkerhet
Metod 3 av 3: Ansökan om ett ICTD -kort
Tips
Varningar

Genom att få tillgång till slutna filer kan du arbeta med information som regeringen anser är en fråga om nationell säkerhet. Det finns olika nivåer av åtkomst till privata filer som gör att du kan hantera känslig information.

Att få säkerhetsklarering krävs om du vill få jobb som är associerade med vissa myndigheter och statliga leverantörer som säkerställer konfidentiella varor och tjänster. Använd dessa tips för att få tillgång till icke-offentlig information.

Steg

Metod 1 av 3: Ansökan om regelbunden åtkomst

1 Hitta en ledig position. Ansök om ett jobb hos en statlig myndighet som hanterar klassificerat material och dokument, eller ett företag som säkrar känsliga varor och tjänster för en regering relaterad till sekretessbelagd information.
- Du kan inte ansöka om antagning på egen hand. Den tillhandahålls från arbetsplatsen om du får den.
- Om du inte får tillgång kommer du inte att kunna få ett jobb som kräver det.
- På en bra CIS -databaswebbplats kan du kontrollera om du har tillgång. Den listar många av samma källor och grundorsaker som utredare kommer att använda för förfrågningar och bakgrundskontroller.
- Kontrollera CIS -databasens webbplats för information om personer som nekats tillträde, även om de inte har riskindikatorer eller andra orsaker. Behörighetskriterierna inkluderar subjektiva faktorer som straffregister, självdisciplin, diskretion och ärlighet.
- Å andra sidan kan människor få tillgång även om de har ett kriminalregister eller en gul flagga tidigare. Det finns förmildrande omständigheter för olika typer av gula flaggor som listas på regeringens webbplats. För att bara ge ett exempel kan den kortsynthet som visas i tonåren förbises om du har bevisat att du har mognat och risken för återfall är försumbar.
2 Få det gjort. Den blivande arbetsgivaren kommer att underrätta dig under intervjuprocessen om att en noggrannhetskontroll krävs för det jobb du söker.
- En potentiell arbetsgivare kommer inte att ge dig några associerade formulär eller information förrän du anställs. Detta är normen.
3 Fyll i frågeformuläret för nationella säkerhetspositioner. När du söker jobb kommer den nya arbetsgivaren att be dig att fylla i ett frågeformulär för nationella säkerhetsposter.
- Fyll i standardformuläret 86.
- Fyll i formuläret ärligt och noggrant.
- Formuläret har över 120 sidor. Du kommer att kontrolleras från alla vinklar.
- Om en undersökning av formuläret avslöjar ett tveksamt svar, kommer du troligen att bli diskvalificerad under kontrollen.
- Du ansöker inte om en viss verifieringsnivå. Nivån beviljas utifrån jobbkravet.
- Det kan också kontrollera din e -posthistorik, telefonsamtal och internetkorrespondens.
4 Informera potentiella kontakter. Ge kontakter med familj, vänner, grannar och tidigare affärspartners så att myndigheterna kan utföra en icke-brottslig utredning av dig.
- Det är möjligt att familjen och utländska representanter också kan vara inblandade i utredningen.
- Uppmärksamma alla, inkl. familj att ditt mål är att få tillgång till sekretessbelagd information, och inte att lösa ett brott. Denna undersökning täcker vanligtvis de senaste 10 åren av livet. Kom ihåg att fler människor kommer att påverkas av myndigheterna än du tror.
- Berätta inte för potentiella bekanta detaljerna om jobbet du fick.Om du berättar för alla att du fick ett hemligt arbete som spion, kommer du att misslyckas eftersom du inte iakttar det nödvändiga diskretion och inte vet hur du ska hålla hemligheter.
5 Kom till intervjun. Det kommer att schemaläggas inom några veckor efter att din ansökan har skickats in för granskning. Det kommer att ledas av en representant från kontoret för personal säkerhet och lämplighet. Var beredd att diskutera all information om din ursprungliga ansökan.
- Svara ärligt och fullständigt på frågor. Många frågor låter dumma, men utredare är utbildade i att vara noggranna och fråga om allt. De tejper inte bara dina svar, utan de noterar också hur du svarar på frågorna.
6 Be dem om tillfällig åtkomst. När myndigheterna har mottagit din ansökan kommer den nya arbetsgivaren att kunna begära tillfällig åtkomst från kontoret för personalsäkerhet och lämplighet. Om det godkänns tar detta flera veckor.
7 Följ ditt uttalande vid behov. Personalsäkerhetskontoret kommer att granska din ansökan. Du kan få frågor om den här applikationen. De kommer att kontrollera dina fingeravtryck och ditt kriminalregister som en uppföljning.
8 Få din åtkomst. Det kommer att ta cirka 90 dagar för kontoret för säkerhet och lämplighet och personal att fatta ett beslut från det datum ansökan lämnas in för granskning. Beslutet kan skjutas upp om det finns komplicerande faktorer.
- Separata åtkomster utfärdas för ett år.
9 Förbered dig för en due diligence -kontroll. Bara för att du har klarat ett sådant test betyder inte att detta är slutet.
- Varje säkerhetskontroll upprepas. Den har följande villkor: vart femte år utförs en kontroll för tillträde till topphemligt arbete, vart tionde år utförs en säkerhetskontroll och en kontroll av åtkomst till konfidentiell information utförs i 15 år. Personalsäkerhetskontoret kommer att informera dig om uppdateringar. De kommer att förse dig med alla formulär och nödvändiga dokument.
- Om du misstänks kan du utredas tidigare.
- Aktiviteter som att spendera mer pengar än din inkomst kommer att diskuteras. Och berusning på offentliga platser och andra brott kan leda till att din tillgång återkallas.

Metod 2 av 3: Skicka in en ansökan om arbetsmiljö / säkerhet

1 Tänk på att olika UTB -företag kommer att genomföra olika processer. Allt som krävs av dig är att vara amerikansk medborgare och genomföra bakgrundskontroller. Undersökningen måste bekräfta att du läser, talar och skriver på engelska, klarar ett medicinskt test, ett drogtest och alkoholtest och ett konditionstest.
2 Ansöka om ett jobb. Den detaljerade processen för behandling av data för varje applikation kommer att bli tydlig så snart du besöker UTB: s webbplats.
3 UTB -godkännanden skiljer sig från vanliga due diligence -kontroller.

Metod 3 av 3: Ansökan om ett ICTD -kort

1 Ansök om ett ICTD -kort. Att arbeta inom sjöfart (fartyg), hamnar och småbåtshamnar kräver en transportarbetares identitetskort, så kallat ICTD -kort.
2 IKTD -kartor innehåller en egen undersökning, som skiljer sig från standard due diligence.
- ICTD -kort utfärdas av Transport Security Security Administration (TSA).
- Du kan ansöka om ett ICTD -kort online redan innan du söker jobb.

Tips

Behåll ett gott beteende. Du kan inte börja försämras när du har klarat kontrollen av aktsamhet, eftersom återhämtning efter fem år misslyckas eller åtkomsten kan återkallas.
Varje ansökan om verifiering åtföljs av en personlig konversation. Denna konversation kan äga rum både i USA och utanför landet.
Språkkunskaper för språk som arabiska, kinesiska och ryska är mycket efterfrågade i underrättelsetjänsten. Att resa till utlandet för språkutövning kommer inte att utesluta dig från due diligence. För att påskynda din recension, tänk på utländska bekanta som kan vara till hjälp för att undersöka och bestämma din lojalitet och tillförlitlighet.
Om du har tjänstgjort i den amerikanska militären med en viss nivå av tillgång till sekretessbelagd information har du fördelen att få både civilt säkerhetsgodkännande och civilt arbete som kräver säkerhetsgodkännande och dokument.